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2022无锡梁溪区留锡过年补贴(附申请指南)

来源: 更新时间:2022-09-15 12:06:48
The Beginning

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  《梁溪区关于春节期间稳产留人舒心过年的通知》(部分内容)

  一、鼓励企业稳岗留人保发展

  (一)支持企业稳岗留人

  鼓励企业错峰调休,以岗留工、以薪留工,科学安排春节期间生产计划。工业企业,春节期间日均用工人数占2021年度日均用工人数50%以上且年产值5000万元以上的,给予一次性5-10万元奖励;服务业企业,春节期间日均用工人数占2021年度日均用工人数50%以上且年营业收入5000万元以上的规上服务业企业,给予一次性3-10万元奖励;驻区省部属科研院所和新型研发机构,春节期间留锡科研人员数量占日常科研人员总数50%以上的,给予一次性5-10万元奖励。

  (二)实施企业稳岗奖励

  对不裁员或少裁员的参保企业,按规定返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%;向春节期间留岗加班三天以上的参保外地职工,人均发放政策奖励300元;为企业疫情防控提供技术服务,辅导落实防控措施,指导企业加强春节期间安全生产风险管控措施,做好突发事件应急处置工作;不间断开展线上线下服务,针对春节期间用工特点,加强人岗匹配和精准服务,实现线上招聘服务“24小时不停歇”。对疫情期间,社会养老机构运营补贴标准上调 15%。

  (三)保障员工合法权益

  帮扶留锡的新就业形态劳动者特别是快递员、外卖配送员、货车司机等,开展线上线下法律宣讲活动和多层次职业技能培训,对平台企业及其他合作用工企业开展法律体检服务。

  (四)减免企业房屋租金

  春节期间,租用区属国有资产用于安排外地职工住宿的企业,可减免1个月房租。各街道国有资产、各行政事业单位资产出租用于企业安排外地职工住宿的,租金减免参照区标准执行。

  (五)鼓励建筑行业稳岗

  鼓励建筑施工企业外来职工春节期间留锡,对春节期间能进行稳岗施工的企业,给予3-5万元“留岗红包”、改善就餐条件和就近安排文娱活动等措施,以情留工,将外地职工特别是原籍在中高风险地区的职工留锡过春节。

THE END

TAG:春节期间  企业  万元  日均  职工  

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