这种情况不能认定为旷工。
一般来说，劳动者受疫情影响返岗复工困难的，企业经与职工协商一致后，优先考虑安排职工带薪休年假 。
对于因疫情未返岗复工时间较长的职工，企业经与职工协商一致后，安排待岗 。待岗期间，企业应当发放生活费 。因此，员工是因防控措施等客观原因无法按时返岗复工的，不应当视为旷工 。
注意： 职工有必要留好当地政府发布的防疫公告、火车等交通工具停开等证明 ，必要时提交给单位。
当前，全球新冠肺炎疫情持续高位运行，国内本土疫情呈现局部零星点状散发状态。北京、天津、浙江、河北、广东等疫情尚未完全平息，2022年2月4日以来，广西百色市德保县又出现聚集性疫情，发生社区传播，右江区、田阳区、隆林县、靖西市相继发现阳性病例，疫情形势复杂严峻。目前，正值春节和冬(残)奥会期间，走亲访友、聚会聚餐、文体娱乐等活动频繁，且假期结束，新一轮人员返程高峰也随之即来，疫情防控处于关键时期。依据“四早”原则，严格落实四方责任，有效控制和降低我市疫情传播风险，保障广大市民身体健康与生命安全，邯郸市疾控中心向广大市民朋友们提醒如下：
一、2022年1月27日(含)以来有广西省百色市的来(返)邯人员的人员必须第一时间主动向所在社区(村)、工作单位或所住酒店报备，并配合做好疫情防控工作。居民小区(村庄)、机关企事业单位要强化出入登记询问管理，严格查验河北健康码和行程卡，发现异常立即向所在地乡镇(街道)报告。
二、鉴于当前的疫情形势，如无必要，建议近期不要前往广西省百色市。
三、广大群众要继续时刻保持良好的个人防护意识，养成随身携带口罩，科学规范佩戴口罩(尤其是在乘坐公共交通工具和在公共场所活动时)、勤洗手、常通风、保持安全的社交距离，不扎堆、不聚会，倡导健康生活方式。
四、请时刻关注个人和家人的身体健康状况。一旦出现发热、干咳、乏力、咽痛、鼻塞、流涕、嗅(味)觉减退、结膜炎、肌痛、腹泻等症状，必须立即佩戴一次性使用医用口罩或以上级别口罩到就近发热门诊就诊，主动、如实告知个人旅居史、活动史和接触史，就医过程中尽量避免乘坐公共交通工具。
