The Beginning
宁波用人单位吸纳就业社会保险补贴标准一览
补贴标准和期限
补贴标准为用人单位应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费最低标准之和，个人应缴部分由个人负担。
被招用人员享受期限最长不超过3年，初次核定时距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休。
其他
1.原已享受中小微企业招用高校毕业生社会保险补贴的，其享受期限可与本意见享受期限合并计算，最长不超过3年。原享受招用就业困难人员、被征地人员社保补贴未到期的，可继续享受至期满。
2.2017年1月1日起，被征地人员享受被用人单位吸纳就业社会保险补贴的年龄条件从女40至50周岁、男50至60周岁调整为距法定退休年龄不足5年（含5年）。
3.被征地人员是指在法定劳动年龄内、具有劳动能力的下列人员：
（1）经批准“村改居”的原行政村居民。具体指所在区人民政府批准“村改居”的文件印发之日起已在当地公安机关登记为常住户口；
（2）经县以上国土资源管理部门批准土地全部或大部分被征用的人员。具体指按照“人地对应”的原则，承包土地经县以上国土资源管理部门批准、被征地60%以上且批准征用土地之日起已在当地公安机关登记为常住户口。
4.失业6个月以上被征地人员的认定：
（1）已农转非的被征地人员，依据失业登记时间认定。
（2）未农转非的被征地人员，按下述方法进行认定：对未就业的被征地人员，依据当地人力社保部门核发的《宁波市被征地人员申请就业登记证》时间认定；对就业转失业的被征地人员，按照其与单位解除或终止劳动关系后失业的时间认定。
THE END
