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自用工之日起，单位与你就已经建立了劳动关系。《社会保险法》第五十八条第一款规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。因此，在你还是试用期的时候，单位也必须为你缴纳社保。
《社会保险法》和《劳动合同法》都明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，这是法定义务，不能由用人单位和劳动者通过约定变更或放弃。
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